Le novità in materia di somministrazione di lavoro: l’impatto della riforma Fornero sulla flessibilità in entrata”, è il titolo dell’incontro che Associazione Industriali di Novara e Assolavoro, l’associazione nazionale delle agenzie per il lavoro, in collaborazione con le agenzie per il lavoro aderenti all'Ain (Adecco, ManpowerGroup, Openjobmetis e Randstad)  organizzano nella sede Ain di C. so Cavallotti 25, a Novara, lunedì 9 luglio 2012, alle 14. Il programma prevede, alle 14,30, l’intervento introduttivo di Gian Luca Alberti, amministratore delegato della Meritor Hvs Cameri Spa e componente del Consiglio Direttivo dell’Ain con delega alle relazioni industriali. Alle 15 prenderà la parola Agostino Di Maio, direttore di Assolavoro, che illustrerà le recenti novità in materia di somministrazione di lavoro. Alle 15,45 è previsto l’intervento di Luca Failla, avvocato del Founding Partner Lab Law, sul tema “Flessibilità in entrata: una prima analisi comparativa dei diversi istituti contrattuali”, cui seguirà, alle 16,45, una sessione di domande e risposte tra i relatori e i partecipanti. «La riforma del mercato del lavoro – spiega il direttore dell'Ain, Aureliano Curini – apre nuovi scenari e opportunità per le imprese, anche con riferimento all’utilizzo di forme contrattuali flessibili. Tra queste assume particolare rilevanza la “somministrazione”, una forma contrattuale flessibile, che si rivela idonea a soddisfare le sempre più mutevoli, in quanto dettate da un contesto sempre più instabile e imprevedibile, esigenze delle aziende e a garantire la creazione di nuove opportunità di lavoro. Le novità previste dal Ddl in merito a tale istituto, insieme alla recente riforma delle causali introdotta dal Dlgs. 2 marzo 2012, sono destinate a innovare in modo significativo la disciplina della somministrazione, valorizzandone le opportunità di utilizzo. Durante l’incontro verrà offerta alle aziende una prima disamina tecnica dei profili giuridici e delle incertezze interpretative».